根据学校《关于组织开展2024年教职工年度考核工作的通知》要求，结合《地理科学学院年度考核管理办法（试行）》（以下简称《办法》，见附件1），地理科学学院2024年度考核工作安排如下：

1.12月24日前，根据《办法》中所提及的条件，如有需要免考的教职工可向学院办公室递交免考申请；

2.12月25日前，请专任教师与教务秘书、科研秘书联系，按照《办法》的要求，对科（教）研项目、论文等成果的权重及分值进行分配；

3.12月26日前，公示专任教师人才培养、科（教）研、公共服务三部分内容及计分；

4.12月27日，如对公示材料有异议，可携带相关证明材料到学院办公室进行修改，但不能对权重及分值进行重新分配；

5.12月28日前，所有在编在岗教职员工在线提交年度考核表（系统操作指南见附件2）；

6. 12月30日-12月31日，所有在编在岗教职员工根据岗位及专业类别进行PPT汇报（5分钟以内），分组情况见附件3；

7.2025年1月2日前对最终考核结果予以公示；

8.2025年1月3日前，所有在编在岗教职员提交年度考核表纸制版至学院办公室。

附件1：地理科学学院年度考核管理办法（试行）.pdf

附件2：系统操作指南.docx

附件 3：地理科学学院2024年教职工年度考核工作汇报分组情况.docx

地理科学学院

2024年12月23日